督导通报
2022年第1期 总72期
咸阳职业技术学院质量保证中心 2022年2月22日
咸阳职业技术学院2021-2022学年
第一学期学生意见及排查整改情况工作报告
根据学院《教学质量监控管理办法》,质量保证中心于第12-13周召开了学生座谈会,全面征集学生对教育教学及服务管理工作的意见建议,并如实进行了反馈和整改情况跟踪。现将学生意见建议及排查整改情况报告如下:
一、基本情况
经过周密安排和部署,质保中心于11月15日-26日在10个二级学院召开了学生座谈会,全面征集学生对教育教学、管理服务等方面的意见和建议,真实了解学生的诉求,力求解决学生实际问题与困难。
为了确保信息反馈的全面性、真实性和客观性,质保中心提前下发了会议通知,印制了《学生意见建议征集表》,学生信息员深入各自班级召开班会,广泛征集学生意见建议,为座谈会的顺利召开奠定了坚实的基础。
本次座谈会以二级学院为单位,共召开八场次,全院10个二级学院、40多个专业396个班级的418名学生信息员及学生代表参会,收回学生意见建议征集表396份。质量保证中心对学生意见建议进行了汇总、反馈,相关院部处室针对问题进行了排查整改,质保中心对整改情况进行了跟踪核查。
二、主要意见建议
经整理汇总,学生反映的问题和意见建议涉及师德师风、学风建设、专业建设、课程设置、实训实习、教师教学、教材选用、教学设备、考试考核、校园网络、学生饮水、学生活动、暖气问题和食堂饭菜等十多个方面,共150多条。现从五个层面归纳如下:
(一)学院层面
1.教学管理。从此次座谈来看,学生对教学管理满意度高,问题较以前明显减少。问题主要集中在以下几点:一是放学时间太过集中,道路拥挤,等待电梯时间长。建议错峰下课。二是课表编排不够科学,存在上午课少,下午课多,周五8节课,周二2节课,有的7.8节上专业课,有的单门课程连排,上课效果差;下午7.8节课上完接着上晚自习,吃饭时间紧张等。
2.学生生活。学生宿舍:新公寓没有热水,冬季用水不方便;宿舍储物柜较小,建议增加储物柜;新公寓暖气不热,医学楼有些教室没暖气;8公寓电负荷较小,不能满足学生用电需求。校园网络:网速较慢,有些区域信号不好,易掉线,建议排查后加强区域信号强度。学生饮水:直饮水机数量不足,打水排队长,建议宿舍楼每层安装饮水机。学生食堂:第二食堂饭菜较贵,建议加强管理,调整价格。公共设施:综合教学楼实训室地板翘裂现象比较严重,教学楼有些教室没有窗帘或窗帘损坏,遇到晴天,屏幕上的字几乎看不清,建议尽快安装、维修。个别教室桌凳不够,少数多媒体设备存在故障。
(二)专业层面
1.专业教育。调查中发现,有相当一部分学生对专业认识不够,就业方向不清,学习目标不明,导致学习动力不足。表现在:部分学生不清楚所学专业学什么、应掌握什么、将来做什么,专业教育只在学生刚入校时进行,不够深入,针对性不强。建议:一是教师在教学过程中,将专业教育融入知识传授中,引导学生热爱专业、钻研专业;二是有针对性地开展学习讲座、知识竞赛等,强化专业思想和专业学习;三是对学生进行职业生涯规划教育,使学生对未来有清晰的目标,明确努力方向,产生内生动力,并自觉付诸行动。
2.实践教学。因受实践教学条件所限,专业实训课少,实操不到位,实训材料不足,有些实训场地紧张,有些专业教师不足,实践教学学时不足。一是实训室建设方面。专业机房数量不足,很难保证教学与实训;专业实训室设备数量过少,实训教学开展困难,如工业机器人专业实训室;实训设备少且旧,如仪祉农林学院测量仪器陈旧且损坏严重,动物解剖没有实训操作平台等。二是实训设备管理维护人员方面。大部分实训管理员没有专业背景,无法指导学生操作。学院计算机维护人员缺乏,计算机得不到及时维护,加之利用率高,故障多发,影响教学效果;建议充实实训管理队伍,加强实训管理人员培训,提升实训设备管理与维护能力。三实训教学方面。实训安排过于集中,有些学院连续一个月实训,针对性不强,学生疲惫,影响实训效果;基于生产实际的实践教学场所少,希望充分挖掘现有条件开发实践场所,如物流管理专业可以和校园京东小蜜蜂深入合作,如电商专业帮助学生在校园开设网店;想方设法为学生实训提供便利,使学生在做中学,在做中练;建立实训设备档案,及时维护更新实训设备,保障实践教学效果。
3.课程设置。课程设置方面收集意见主要有:有些专业课课时过少,学生基础差,掌握难度大,如工业机器人和工程造价等专业,建议增加课时;本学期开设网课13门,数量过多,没有时间学习;职业院校学生职业能力训练是非常重要的部分,实训过少,职业技能无法保证,建议增加实践课时;部分学生英语需求较高,建议开设英语特长班,为英语等级考试和专升本学生服务;建议修订人才培养方案前,扎实调研论证,贴合专业、行业和学生实际进行课程设置,优化课程体系。
(三)日常教学层面
1.教材选用。教材是教学最基础的教学资料,教材选用非常重要。座谈中,有关教材方面的意见主要有:个别教材内容陈旧,如《财务会计》,建议选用近几年新版教材,体现新知识新技术新产品;有些教材错误较多,如《成本会计》《小学教育学》《医药数理统计》《园林制图》习题集等;有些课程图片要求较高,建议使用彩色图片的教材,如《正常人体结构与功能》课程教材;有些教材缺少课程配套习题,练习作业少;对一些专业性较强的课程,建议使用教师自编教材;有些教材发放过多,如师范学院学生反映《现代语文》发了四本书;影像技术专业学生反映,存在发放教材没排课现象;有些教材与课程不匹配、线上教学内容与教材不符;建议加强教材选用管理与审核,各教研室严格把关,优先选用题材新颖,趣味性强,配有彩图,例题较多的教材,避免劣质教材进校。必要时结合教学内容,配套参考书或习题册;加大教学资源库建设,便于学生线上学习。
2.考试考核方式。考试考核方面收集意见建议主要有:部分课程考核方式较单一,偏重理论,实践考核比重较小,评价标准不够科学;试卷审核不严,试卷有错误;监考不严,存在作弊现象。建议考试形式多样化,评价方式多元化;严明考试纪律,维护考试权威性;增加实践考核比重,增加案例分析应用;延长实训时间,适当缩短考试复习时间。
3.课程作业。作业形式单一,简单的书面抄写多,实践操作少;纸质作业多,电子作业少;有些作业量过大,技能运用较少;有些作业过少,知识得不到有效巩固;有些作业批阅不及时。建议使用蓝墨云和职教云平台,在线完成相关任务和作业,将纸质版的作业升级成为讨论答疑、在线阅读、实践操作等。加大作业检查力度,避免作业流于形式。
(四)教师层面
1.师德师风。教师就是一面镜子,其言谈举止潜移默化地影响着学生的成长,特别是在正确的价值观形成的时期。在座谈中,部分教师在师德师风方面表现得不尽如人意,表现在:个别教师上课有不文明语言;上课精神不振,教学不认真,坐着读PPT;个别教师责任心不强,课堂管理不严;部分教师和学生沟通较少,对学情了解不够;部分辅导员对学生关心不够,学生遇到问题和困难,不能及时帮助解决,有的带情绪工作;有极个别语文老师,请假调课过多,教学进度严重滞后;个别思政课教师上课聊天时间过多等。建议加强教师职业素养,树立热爱教学事业、关爱学生成长的风气;引导教师热爱教学,关爱学生,面向全体学生,多沟通交流,关注每一个学生的发展。
2.教学方法与手段。合理选用教学方法和手段是提升教学质量的有效途径,座谈中,学生反映这方面问题最多、最具体,主要有:有些教师教学方法单一,虽借助多媒体技术,但只是照“片”宣科,只讲知识,不注重知识应用;部分教师只说不“动”,不沟通、不互动、不启发、不管理,讲课枯燥乏味,不能因材施教;有些教师教学环节不全,无课前复习,无课后小结,缺乏重点知识的延伸,很难温故知新;个别老师语速过快、方言过重,学生听不清、弄不懂;有些专业课教师只讲理论,不结合实践,不列举案例,学生很难掌握,如影像专业解剖课程;有些教师不分析学情、不注意学生反馈,只赶进度,不管效果,学生听不懂,不爱学,如极个别高等数学课;个别大学语文课教师上课聊天时间多,讲课时间少等。建议教师依据教学目标、教学内容、学生实际和教学环境灵活采用科学的教学方法与手段,线上线下相结合,多互动,多启发,活跃课堂气氛,调动学生学习的积极性;建议教师加强学习,熟练运用现代化手段进行教学,充分利用校内实验实训设备,积极挖掘校外实训基地开展教学,真正做到理实一体,教练结合。
3.教学内容。教学内容是实现教学目标的基础和关键,科学选取教学内容是教师教学能力的重要体现。座谈中,学生对教学内容提出了意见和建议,主要体现在:部分教师不考虑学生掌握程度和学习反馈,没有适时调整进度和教学内容。部分教师布置作业和习题讲解偏少,不利于知识的融会贯通和综合应用。个别英语教师对学情不了解,英语讲授过多,学生听不懂;有的教师不讲语法,不利于学生语句组织。建议教师深入了解学生,多听多问,创新教学方式,丰富课堂内容,增加趣味性。
4.课堂管理。课堂教学是教学工作的主战场,有效的课堂管理是教学质量的重要保证。在座谈交流中,学生对部分教师的课堂管理能力提出意见,具体表现在:一些老师上课声音过小,没有激情,无法调动学生学习积极性,管控学生不足;个别思修课教师讲课死板,不提问,不互动,课堂气氛不活跃,教师讲自己的,学生做自己的;部分教师上课离不开三尺讲台,对后排学生照顾不到;个别教师考勤不严格,课堂管理不严,学生睡觉、玩手机现象较严重。建议教师严格要求自己,敬畏课堂,加强管理,严肃纪律,严格考勤,多互动,多提问,钻研教学,提高驾驭课堂能力。
(五)学生层面
1.养成教育。教室卫生差,抽屉塑料袋、废纸多,厕所烟头多;教室、宿舍等公众场合不文明语言、不文明行为时有发生;部分学生尊师重教的观念淡漠,和教师抢乘电梯现象屡见不鲜。建议对学生加强文明素质教育和感恩教育,逐步养成讲卫生、讲文明的良好习惯。
2.学风建设。个别学生学习目标不明确,习惯较差,学习不认真,方法不当,思想消极,上课玩手机、睡觉;有些学生学习习惯不好,学习氛围不浓,不做作业、不写实习报告,学生晚自习无事可做,玩手机现象严重,知识得不到巩固,技能得不到提高。建议:一要深化教学改革,引领课程思政。教师除了教授知识,更重要的是帮助学生塑造健康的人格,树立正确的世界观、人生观和价值观。二要鼓励学生参加各类技能竞赛,以赛代课,以赛代训,使学生在比赛过程中深化知识,沉淀知识,调动学生学习积极性,增强学生学习的自信心和成就感。三要开展贴合专业的第二课堂活动,多进行技能比武竞赛,丰富课余生活。四是辅导员要多进班、进宿舍,进行走动式管理。五要加强晚自习管理,充分利用晚自习引导学生学习,提高晚自习利用率。六要经常开展优秀毕业生座谈会、讲座等活动,发挥榜样的引领带动作用。
3.职业规划。科学的职业规划可使职业发展更快更好,座谈中,发现很大一部分学生对职业认识很模糊,学生希望将职业规划教育贯穿在三年在校学习期间,以课程、讲座等各种形式进行职业规划教育。在校期间,辅导员是与学生接触最多、影响最大的人,辅导员(班主任)要将职业规划教育融入日常学生管理工作中去,帮助学生制定职业生涯规划,树立远大目标,增加内生动力。
三、整改情况
学生问题无小事,对学生反映的问题,质量保证中心经过认真梳理、汇总,形成《学生意见反馈表》,如实反馈给相关院部处室。各部门针对意见建议,有针对性地进行了排查整改,具体结果如下:
(一)部分学生建议得到采纳,完成了整改
针对实训设备、教学设施、课程设置、课表编排、宿舍管理、校园安全等方面意见,二级院部和职能处室密切协作,积极配合,部分已完成整改,主要有:教室桌凳不够问题,相关二级学院学发办进行统计,与国资处沟通解决;对多媒体设备故障问题,相关学院第一时间排查有问题多媒体教室,与信息化中心联系,申请维修或更换;对于课表编排不科学问题,2019级离校后,师范学院就对部分班级课表进行了调整,在下学期课表编排上尽量做到科学编排,避免上课时间太过集中。医药化工学院及时调整教学课表,缓解了多媒体教室使用紧张、课表编排过于集中等问题;对教材错误、版本过旧、教材征订过多等问题,相关二级学院已召开教研室主任会议,认真学习和严格落实教材选用相关文件;晚自习开设意义及管理等问题,已建议各二级学院学发办召开专题班会讨论如何上好晚自习,各学院学发办要求辅导员跟班进班,进行走动式管理,加强晚自习正向引导和管理;对个别教师课堂管理松散、上课照本宣科、教学方法单一等问题,体育学院专门召开了全体教师大会,就课堂管理、教学方法等提出明确要求,教学办及时跟进,加强课堂检查力度,各教研室就如何提高教学效果开展研讨会;对教师教学中存在的如互动少、只讲不管、讲课内容不合适、不用普通话、上课闲聊等问题,相关二级学院第一时间逐一反馈到相关教研室及代课教师,促进问题的解决落实,并严格落实二级学院教学督导制度,加强检查与管理,尽量减少甚至避免此类问题的发生,保证教学质量;对问题比较多的公共课教师如大学语文课、数学课及思政课的相关教师,除代课学院加强检查督导外,还与教师所在院部通报,共同加强督导。同时质保中心要工作重心下沉,组织多种形式的听课和评课活动,督促教师提高教学水平;对学生提出的希望教师注重知识应用采用案例教学的建议,财经学院立即响应,责令各教研室利用周三业务学习时间,组织教师讨论教学方法,发挥教研室专业带头人、骨干教师的示范作用,要求教师多引用企业实例教学;关于考核考试形式单一等问题,机电学院已要求本学期期末考试,专业核心课程尽量采用实操、实操+笔试、实操+仿真等形式,并加强以证代考、以赛代考等政策的宣传与执行,鼓励学生积极参加各类比赛、技术类社团及考取各类职业证书,丰富考核形式,多方面育人;关于加强考试考风问题,医学院高度重视,通过班会、展板等形式加强宣传,并加强考试和监考人员培训与管理,严格执行考试相关制度,严肃考风考纪。
(二)部分建议,正在逐步落实和持续整改
由于有些问题处理难度较大,各职能处室和二级学院正在加紧整改落实。主要有:学院党政办公室及时确认网络有问题区域,并与运营商沟通,计划对校园网质量及设备进行全面排查与维护,进一步优化网络,提高网速;后勤服务中心对学生反映二食堂饭贵的问题,将进一步调研后研究相关方案。二级院部加大对教材选用的组织和管理,提出教材选用新标准,严格教材选用,加紧人才培养方案的调研修订,在课程设置、课表编排、课程考核、作业布置与批阅等方面积极采纳学生意见;对教师层面反映的问题,大部分二级学院召开专题反馈会,加强听评课、教学比赛和课堂检查,督促教师更新教学理念,改进教学方法,运用现代化教学手段,加强师生互动,提高教学效果。
(三)整改周期比较长的意见建议,制定了解决方案
由于学院发展迅猛,学生人数剧增,导致校舍、教学设备等严重不足,二级学院与职能部门想方设法,对目前条件不成熟的,制定了解决方案,如大部分二级学院反映的实训设备旧、损坏、数量不足等问题,因报废和采购都需要一个较长的过程,医学院、电子信息学院、汽车学院等相关二级学院已作出安排,提交申请、撰写建设方案,改善实训教学条件;关于计算机运行慢,电子信息学院要求所有实训室负责人强化实训室管理和设备维护,定期对实训室进行维护维修,持续保证设备正常运行,并定期对学生、实训管理员、使用实训室的任课教师进行安全、纪律及业务培训,提高管理水平。
有些意见或建议是一个持续的工程,如学风建设,建筑学院针对学生提出的建议制定一套解决方案:在学生在校期间根据教学需要和专业教学安排,持续召开学习交流会、专业讲座、开展“为谁而学、学习为谁”讨论等各种形式活动,激发学生学习兴趣,提升学生职业情操,促进学风建设。再如职业规划和发展问题,针对学生希望将职业规划教育贯穿在三年在校学习期间,电子信息学院很快作出整改方案:要求任课教师在课程教学过程融入专业教育、专业学习建议、职业规划教育;各专业根据专业特点开展学习讲座、知识竞赛、社团活动等各种形式进行职业教育;要求辅导员将职业规划教育融入日常学生管理工作中去,帮助学生制定职业生涯规划,树立远大目标,增加内生动力。有相关一部分学生建议增加实训课时,而人才培养方案是人才培养的纲,不能随意更改,仪祉农林等相关学院均表示,将深入开展专业人才需求调研,明确行业企业岗位需求,特别是引领行业发展的企业对学生素质和能力要求,并深入了解生源实际,优化课程体系,完善人才培养方案。
(四)建议偏颇的,耐心解释说明
受学生年龄、阅历、成长环境等影响,反映问题难免具有片面性和局限性,但相关院部处室都能正确对待,对不正确的意见加以说明,耐心解释,正确引导。如有学生觉得晚自习没事干,开设没有意义,座谈会中,参会老师就进行引导说明,并建议各二级学院针对该问题召开专题班会,改变部分同学错误认识。再如部分学生对将晚自习提前到19:00不理解,机电学院专门针对提前原因进行了耐心说明,希望通过每天收看新闻联播,引导学生关心国家时政,进行爱国主义教育,学生表示理解并接受。而对短时间无法整改完成的建议意见,各相关部门也已做了解释说明,如实训条件的改善、教学方法手段改进、实训课时的增加等问题,随着二期工程建设、教学管理水平提升、教师引进与培养、管理队伍优化都将会得到很大改善,学院教风、学风建设会一个新的飞跃。
学生座谈是教学质量监控的重要环节,是学院领导、教学管理部门、教师倾听学生呼声,发现教育教学问题,查找不足的重要途径。为进一步做好教学质量监控工作,仍需做好以下几点:一是强化教学督导权威。保证教学督导监控教学质量的话语权,增强督导对教师教学督促指导的效果,增加对其围绕提高教学质量提出的改进教学效果等措施的支持力度。二是优化“三层递进一平台”监控体系。教学监控是针对教学质量的监督与控制,需要监测分析基础数据,给决策者提供政策依据。优化“学院督导、二级院部督导、学生信息员+教学评价平台”监控体系,将质量监控延伸到课堂、延伸到教育教学过程的各个环节,多方获取基础数据,及时、准确、客观、全面地反馈教学信息,为领导和职能部门提供决策信息与咨询。三是加强督导队伍建设。打造一支高素质、经验丰富、德才兼备的专职督导队伍,发挥督导对学院内部教学工作运行的监督、检查、反馈、咨询和指导。四是加快信息监控平台建设。建立教学质量监控信息管理系统,逐步实现教学质量信息工作标准化、规范化和现代化。加快信息化管理步伐,利用网络创建教学信息交流平台,利用计算机进行信息的分类管理、自动查询、快速传递信息资源,反馈教学意见及建议,实现教学质量信息管理渠道的畅通,从根本上治理教学管理中制度执行不严、处罚过时等问题,提升学院治理能力和治理水平。
主送:各二级学院
抄送:分管院领导
咸阳职业技术学院质量保证中心 2022年2月22日印发